【インタビュー】会計チームでの日常業務と今後の目標

会計チームは、職員：５名（専任２名、兼任３名）、利用者：11名（専任8名、兼任３名）の体制で構成されています。

主に税理士事務所・会計事務所さまからのアウトソーシングで依頼を受けた、会計処理代行作業やデータ入力作業を行っています。

ほまれの家横浜を利用し始めた当時は主に、実際の会計処理作業に向けての訓練を行っていました。

入社して4ヶ月たつ現在では、税理士事務所さまから依頼を受けた、仕訳入力や会計伝票のチェック、月次決算の補助などを行っています。

入社してすぐの頃は、何種類かの業界の会社の領収書や請求書の見本を使い、様々な難易度の仕分け作業の訓練を行いました。

かつて、デパートで経理の経験があった私ですが、不動産会社の領収書の仕訳の訓練は、なかなか難しかったです。
不動産会社の経理は、処理方法に独特な部分があるからです。

一方、一人親方などの個人事業主の領収書の仕訳は、やるべき作業が単純というか、わかりやすく、すぐに習得できたように思います。

現在は、税理士事務所さまから依頼を受け、建設会社と工務店と花屋さんと食品メーカーの4社を受け持っています。

領収書を仕訳して、会計入力ソフトにデータ入力をし、税理士事務所さまに納品するまでが、一連の仕事です。

月次の仕事なので、月に1回、担当している会社ごとに納期が来ます。

やはり大変なところは、納期があること。

この仕事は、仕事の分担が難しい作業なので、最初から最後まで一人でやり遂げることが多いです。
時間配分を間違えると納期に間に合わない可能性も出てくるので、そういうことがないよう、時間配分には、かなり気を使いながら作業を進めています。

最近では、作業が難しいとされている会社を担当することもあり、プレッシャーはあるものの、やりがいを持って取り組んでいます。

税理士事務所さまから、ほまれの家横浜の能力を試されているのでは……と思うような難しい仕事を依頼される時もありますが、しっかりとスキルアップして、対処していきたいです。

ハローワークで求人をみつけて、応募しました。

そもそもデパートで経理の経験があり、簿記に関して、ある程度は知識がありました。
そのため、会計や経理の仕事の求人を、障害者枠で探していたところ、経理専門の会社とほまれの家横浜の求人が見つかりました。

「就労継続支援A型事業所」という存在は、この時に初めて知りました。

ハローワークや区役所にて、主に就労継続支援A型事業所で働くための手続きのことなど、色々と教わりました。

ほまれの家横浜では、職員がそれぞれの利用者の特性を見極めて、担当会社や仕事を割り振りするスタイルです。

私は、難しい仕事であればあるほど燃える、というか、やりがいを感じるタイプなので、ここで、どこの会社の経理業務が来ても対処できるスキルを身に着けたいです。

どこの会社でも通用するような実力をつけたいです。

簿記に関して、ある程度の知識はあると思いますが、まだ資格を取得していません。
なので、まずは日商簿記3級からスタートして、会計関連の資格を取りたいと思います。

また、週に5日、フルタイムで働ける体力を取り戻したいと思います。
目指しているのは、一般就労です。